AANBOD AAN MEDEWERKERS

AANBOD AAN MEDEWERKERS VAN CORPORATIES

 

Kwaliteit zorgt voor kwaliteit: gemotiveerde medewerkers

Als projectleider van veelal ‘sociale’ projecten binnen de volkshuisvesting is het Anda Ros in de loop van de jaren steeds duidelijker geworden dat projectplannen geen projecten bouwen, maar de overeenkomsten in visies, verwachtingen en resultaten bij alle betrokkenen bij deze projecten.
Zonder dit komt een gedrocht tot stand; de kraan wordt te hoog geplaatst, de huur is te hoog, het beheer schiet tekort, de doelgroep is niet gelukkig.


De basis van een goed project zijn gemotiveerde mensen. Mensen die hun talenten en betrokken inzet richten op het samen tot stand brengen van een gezamenlijke droom. Mensen die zelfbewust met elkaar en met respect voor elkaars talenten en kunde een prachtproject waarmaken. Investeren in mensen is daarom de slimste investering.


OWB projectmanagement biedt (team-)coaching, intervisie en trainingen aan op het gebied van vaardigheidsontwikkeling, samenwerking, teamversterking en projectleiding.


Trainingen worden aangeboden via het bureau Koppeling en co (op de website http://www.koppelingenco.nl/ is het totale trainingsaanbod te vinden).

 

 

 RELEVANTE ERVARING

Circa 15 coachingstrajecten van medewerkers van Woonstad Rotterdam waarbij de betreffende medewerkers worden getraind en ondersteund in de opzet van een nieuwe participatiestructuur in wijken en buurten, periode augustus 2011-december 2012


Ondersteuning van 2 wijkteams door het 2-maandelijks organiseren van intervisiebijeenkomsten (Woonstad Rotterdam, http://www.woonstadrotterdam.nl),periode augustus 2011-heden

Ontwerpen en geven van een serie trainingen op het gebied van teambuilding voor de afdeling Welzijnswerk voor het Welzijnshuis in Zierikzee, samen met partner van Koppeling en co (Welzijnshuis, Zierikzee,
www.welzijnshuis.nl), periode januari 2011-heden

Organisatie inspiratieochtenden keuzevrijheid in onderhoud, (Waterweg Wonen,
http://www.waterwegwonen.nl),augustus 2010

Begeleider afdelingsontwikkeling van de afdeling Wonen van Rijswijk Wonen, samen met partner van Koppeling en co(
http://www.rijswijkwonen.nl),

oktober 2009-april 2010

Schrijf een commentaar: (Klik hier)

123website.nl
Tekens over: 160
OK Verzenden.
Bekijk alle commentaren

Nieuwe commentaren

11.09 | 14:56

Wat is je doel: taakvolwassenheid van de groep (er een waardevolle stakeholder van maken) of er 'vanaf' zijn'?

...
11.09 | 14:53

Op welke manier kan ik een bewonersgroep zo begeleiden dat zij uiteindelijk als zelfstandig opererende groep verder kan?

...
11.09 | 15:04
Wat is OWB? heeft ontvangen 1
28.03 | 11:12
Over Anda Ros heeft ontvangen 1
Je vindt deze pagina leuk